Von Diskriminierung spricht man, wenn Menschen ungleich oder unfair behandelt werden, weil ihnen unabhängig von ihrem Verhalten oder ihrer Leistung bestimmte Merkmale zugeschrieben werden. Solche Merkmale können zum Beispiel die Herkunft, das Geschlecht, die sexuelle Orientierung, eine Behinderung, das Alter, die Religion, die Sprache oder das Aussehen betreffen.

Diskriminierung kann

• direkt erfolgen, also offen und erkennbar, oder
• indirekt, wenn bestimmte Regelungen oder Strukturen Menschen nicht sofort sichtbar benachteiligen.

Beispiel: Eine Studierende / ein Studierender erhält systematisch schlechtere Beurteilungen im Praktikum, obwohl die Leistungen vergleichbar mit denen anderer sind. Der betreuende Arzt / die betreuende Ärztin macht wiederholt abwertende Bemerkungen über das Geschlecht.

Mehrfachdiskriminierung liegt vor, wenn eine Person aufgrund mehrerer Merkmale benachteiligt wird. Die Diskriminierungen können entweder

• gleichzeitig oder
• in verschiedenen Situationen nacheinander auftreten.

Beispiel: Ein nicht-binärer Studierender / eine nicht-binäre Studierende mit Behinderung erlebt im Lehrbetrieb sowohl abwertende Kommentare zu ihrem / seinem Genderausdruck als auch strukturelle Benachteiligung durch fehlende barrierefreie Lehrmaterialien.

Intersektional ist Diskriminierung, wenn sich mehrere Diskriminierungsmerkmale gegenseitig beeinflussen und in ihrer Wirkung nicht voneinander trennbar sind. Sie führen dann zu einer spezifischen Form der Benachteiligung.

Beispiel: Eine internationale Studierende mit Kopftuch erfährt herabwürdigende Kommentare im Klinikalltag – nicht nur aufgrund ihrer Religionszugehörigkeit, sondern auch in Verbindung mit ihrem Geschlecht und ihrer ethnischen Herkunft. Diese Formen wirken nicht isoliert, sondern verstärken sich gegenseitig.

Der Begriff „Sexualisierte Gewalt“ ist ein Sammelbegriff für alle unerwünschten Handlungen mit sexuellem Bezug. Darunter fallen zum Beispiel Worte, Gesten, Text-/Bildnachrichten oder Berührungen. Täter*innen geht es nicht zwangsläufig um die Befriedigung sexueller Bedürfnisse, sondern vor allem um die Ausübung beziehungsweise den Missbrauch von Macht. In 80 Prozent der Fälle kennen Betroffene die Täter*innen, da sie Teil des Freundes-, Kolleg*innen-, Lehrkräfte-, Trainer*innen- oder Familien-Kreises sind. 

Sexualisierte Gewalt kann alle Menschen betreffen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Herkunft oder Aussehen. Entscheidend ist immer die Sicht der betroffenen Person, nicht die fehlende Absicht der Täter*innen. Die Schuld tragen diejenigen, die eine der folgend genannten Formen von sexualisierter Gewalt ausüben:

• Verbal: obszöne, sexistische Worte (z. B. Hinterherpfeifen, sog. Catcalling)
• Nonverbal: aufdringliche und unangenehme Gesten sowie Blicke auf Brust, Gesäß oder Genitalien, exhibitionistische Handlung
• Digital: unerwünschtes Zusenden/Teilen von Bildern/Videos mit sexuellen Inhalten (z. B. Dickpicks, Upskirting)
• Emotional: Erpressen von Bildern/Videos oder Handlungen
• Körperlich: unerwünschte Berührung, Vergewaltigung

Nicht jede Form von sexualisierter Gewalt ist gemäß §§ 177 ff. StGB strafbar - geduldet werden darf aber keine.